Mitarbeitergespräche neu gedacht – ein praktischer Leitfaden
Als langjähriger Unternehmer und Schreinermeister weiß ich, dass Mitarbeitergespräche in Handwerksbetrieben oft gar nicht geführt werden oder eine große Herausforderung darstellen. Deshalb habe ich bei uns einen pragmatischen Ablauf etabliert, der die Gespräche für beide Seiten – die Mitarbeiter und mich als Chef – wertvoll macht.
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