Es sind nicht immer die ganz großen Lösungen, die einen Betriebsablauf oder einen Verwaltungsvorgang entscheidend beeinflussen. Vielmehr sind es die ständigen Verbesserungen, die in die laufenden Arbeitsprozesse einfließen und so zu höheren Qualitätsstandards und Leistungen führen.
Um das zu sichern und noch zu steigern, hat Siegenia-Aubi einen kontinuierlichen Verbesserungs-Prozess eingeführt und belohnt kreative Leistungen der Mitarbeiter, die realisierbare Vorschläge für ihre unmittelbare Arbeitsumgebung machen.
Das Dankeschön dafür ist entsprechend originell: Das Unternehmen schenkt den kreativen Köpfen als Belohnung eine Woche Fahrspaß mit einem Smart Roadster. Teilnehmen kann jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter, wichtig ist die Idee zur Verbesserung. Monatlich werden die glücklichen Gewinner ausgelost.
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