Ein Team gut zu führen und dabei den unterschiedlichen Persönlichkeiten der Mitarbeiter gerecht zu werden, ist eine große und spannende Aufgabe. Dabei hilft ein sogenanntes Typen-Modell. Handwerksexpertin und -beraterin Andrea Eigel stellt es vor und gibt Tipps für eine typgerechte Kommunikation.
Andrea Eigel
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BM online 09|2020